Decreto Executivo 2112/2020

Tipo: Decreto Executivo
Ano: 2020
Data da Publicação: 02/03/2020

EMENTA

  • DECRETO N° 2112/2020 homologa os relatórios do 2º semestre/2019 e final do período de julho de 2019 a dezembro de 2019, da comissão especial designada pela portaria nº 12260/2016 alterada pela portaria nº 14362/2019 para avaliação da aptidão e capacidade no desempenho do cargo, dos servidores em estágio probatório, admitidos pelos concursos públicos N°s 01/2015 e 01/2017 e dá outras providências.

Integra da norma

Integra da Norma

DECRETO N° 2112/2020, de 26 de fevereiro de 2020.

 

HOMOLOGA OS RELATÓRIOS DO 2º SEMESTRE/2019 E FINAL DO PERÍODO DE JULHO DE 2019 A DEZEMBRO DE 2019, DA COMISSÃO ESPECIAL DESIGNADA PELA PORTARIA Nº 12260/2016 ALTERADA PELA PORTARIA Nº 14362/2019 PARA AVALIAÇÃO DA APTIDÃO E CAPACIDADE NO DESEMPENHO DO CARGO, DOS SERVIDORES EM ESTÁGIO PROBATÓRIO, ADMITIDOS PELOS CONCURSOS PÚBLICOS N°S 01/2015 E 01/2017 E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

 

SADI INÁCIO BONAMIGO, Prefeito Municipal de Descanso, Estado de Santa Catarina, usando das atribuições que lhe são conferidas de acordo com os artigos 50 a 52, referendos, da Lei nº 086/91, de 27.12.91, que dispõe sobre o Estatuto do Servidor Público do Município de Descanso, alterações introduzidas pela Lei nº 462/2003, de 27.08.03, Art. 9º, da Lei nº 263/2000, de 03.04.2000, que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreira e Remuneração para os Profissionais em Educação do Magistério Público do Município de Descanso, artigo 86 inciso IX, da Lei Orgânica do Município, bem como a nova redação ao Art. 111 da Emenda a LOM nº 01/2003, Art. 41 da Constituição Federal de 1988, alterado pelo Art. 6º da Emenda Constitucional nº 19, de 04 de junho de 1998, regulamentado pelo Decreto n° 806/2005, de 09.06.2005 e suas alterações pelo Decreto n° 826/2005, de 08.09.2005,

 

 

D E C R E T A:

 

Art. 1º Ficam homologados os relatórios do 2º semestre de 2019, final do período de julho de 2019 a dezembro de 2019, circunstanciados com parecer conclusivo da Comissão Especial Avaliação de Desempenho, designada pela Portaria nº 12260/2016, de 21 de junho de 2016, alterada pela Portaria nº 14362/2019, de 15 de fevereiro de 2019, a fim de realizarem avaliações de aptidão e capacidade de desempenho no cargo, com base nos requisitos constituídos de idoneidade moral, disciplina, assiduidade, pontualidade, dedicação ao serviço, eficiência, capacidade de iniciativa, produtividade e responsabilidade, dos servidores públicos municipais em Estágio Probatório, admitidos referentes aos Editais de Concursos Públicos n°s 01/2015, de 15 de maio de 2015 e 01/2017, de 04 de julho de 2017, nomeados para exercício das atribuições do cargo de provimento efetivo, no Quadro de Pessoal da Administração Direta do Município de Descanso e do Plano de Carreira dos Profissionais em Educação do Magistério Público do Município de Descanso, a seguir nominados e conceituados em relatório parcial e final, conforme Anexos I e II, partes integrantes deste Decreto.

Art. 2º O presente Decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 3º Revogadas as disposições em contrário.

 

Descanso – SC, de 26 de fevereiro de 2020.

 

 

 

 

 

 

 

Sadi Inácio Bonamigo

Prefeito Municipal

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Certifico que publiquei o presente Decreto em data supra.

 

Thais Regina Durigon – Agente de Secretaria

 

 

PREFEITURA MUNICIPAL DE DESCANSO – CNPJ/MF 83.026.138/0001-97

SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO – DIVISÃO DE PESSOAL

Avenida Marechal Deodoro, n° 146       –        CEP 89910-000     –     Descanso – SC.

Telefone: 49-3623.0161 e Fone/Fax 3623.0162 – E-mail: assessoriarh@descanso.sc.gov.br

 

SERVIDORES EM ESTÁGIO PROBATÓRIO, SUBMETIDOS A AVALIAÇÃO ESPECIAL DE DESEMPENHO.

RELATÓRIO SEMESTRAL

Referente ao Período: JULHO a DEZEMBRO/2019

ANEXO I, do DECRETO N° 2112/2020, de 26 de fevereiro de 2020.

 

SERVIDORES NOMEADOS PARA O EXERCÍCIO DE CARGO DE PROVIMENTO EFETIVO, DO QUADRO DE

PESSOAL DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA DO MUNICÍPIO DE DESCANSO.

 

Conforme avaliação da comissão especial designada pela Portaria nº 12260/2016, de 21.06.2016,alterada pela Portaria nº 14362/19 consubstanciada pela Lei nº 462/2003, de 27.08.2003,

alterado o capítulo “X”, artigos 50, 51 e 52, da Lei nº 086/91, de 27.12.91 e Emenda à Lei Orgânica do Município de Descanso nº 01/2003,

que da nova redação ao artigo 111, da Lei Orgânica do Município de Descanso, Edital 01/2015.

.

Portaria

Código

Nome do servidor

Cargo

CO

Lotação

Admissão

CH

Ref.

T. Posse

BOL.1

BOL.2

AV. SEM

11906/2016

2983

Vlademir Oro

Motorista – Categoria “D”

01/15

Sec.de Assistência Social

16.02.2016

44

TSA-06

235/2016

9,9

10,0

92 SD

12124/2016

3040

Fátima Bisutti

Professor – Ensino Superior

01/15

Sec.Ed./EBM.Cach.-Ed.Fís.

04.04.2016

30

MAG3/A

258/2016

10,0

10,0

95 SD

12587/2017

2850

Felipe José Ternus

Agente de Secretaria

01/15

Sec.Adm-Div.Tributação

01.02.2017

40

AOG-11

271/2017

9,1

9,0

94 SD

12589/2017

2807

Thais Regina Durigon

Agente de Secretaria

01/15

Sec.Adm.Div.Patrim.

01.02.2017

40

AOG-05

272/2017

9,2

9,1

89 SD

12706/2017

3140

Marinês Arient Stein

Auxiliar Administrativo

01/15

Sec.Adm.Serv.Militar

01.03.2017

40

AOG-05

273/2017

9,2

9,0

89 SD

12785/2017

3157

Lisandra Stankiewicz Lunardi

Merendeira

01/15

Sec.ed/CEEF- Paulo H. Pissaia

03.04.2017

40

TSA-01

274/2017

10,0

9,8

94 SD

12970/2017

3158

Afonso Pereira de Araujo

Auxiliar de Serviços Gerais

01/15

Sec. Transporte

03.04.2017

40

TSA-01

275/2017

7,4

7,5

73 AD

12793/2017

2806

Rosa Maria Brol Wronski

Zelador

01/15

Sec.Adm.Limp.Préd.Centro.adm

03.04.2017

40

TSA-01

276/2017

9,2

9,1

90 SD

12800/2017

3018

Marieli Tonin

Auxiliar Administrativo

01/15

Sec. da Saúde – ESF 02

04.04.2017

40

AOG-03

277/2017

9,0

9,0

94 SD

12852/2017

3173

Fernando Trintinaglia

Engenheiro Civil

01/15

SOSU-Engenharia Civil

17.04.2017

40

ANS-21

278/2017

8,4

9,1

92 SD

12870/2017

3180

Sergio Luiz Dalmagro

Motorista

01/15

SOSUCar/Cam/TanVW14MAF8599

02.05.2017

40

TSA-06

279/2017

8,5

8,0

87 SD

12904/2017

3196

Cristiane Previde

Auxiliar Administrativo

01/15

SOSU- Dpto. Engenharia

15.05.2017

40

AOG-05

281/2017

8,6

8,5

90 SD

12943/2017

3210

Rafael Gustavo Mader

Fisioterapeuta

01/15

Sec.Saúde – ESF02

01.06.2017

40

ANS-21

284/2017

5,3

7,2

82 SD

12987/17

3216

Alencar Antonio Finatto

Motorista

01/15

Sec. Transportes

03.07.2017

40

TSA-06

286/2017

8,3

8,4

85 SD

13040/17

3223

Janira Padilha

Zelador

01/15

Sec. Saúde – ESF 02

01.08.2017

40

TSA-01

287/2017

7,5

6,5

68 AD

13075/17

3232

Jean Carlos Lorencini

Agente de Secretaria

01/15

Sec. Agricultura

16.08.2017

40

AOG-05

288/2017

8,8

8,6

95 SD

13089/17

3234

Silvani Koinaski

Merendeira

01/15

Sec. Educação – Creche Prof. Gracinha

01.09.2017

40

TSA-01

289/2017

10,0

10,0

95 SD

13096/17

3236

Ednei Airto Powala

Motorista

01/15

Sec. Saude ESF 02

04.09.2017

40

TSA-06

290/2017

9,0

9,0

92 SD

13099/17

3237

Silvana Pisoni

Agente de Secretaria

01/15

Sec.Saude – ESF 02

04.09.2017

44

AOG-05

291/2017

10,0

9,5

94 SD

13108/17

3236

Tania Bernardi Koproski

Zelador

01/15

Sec. Saúde – ESF 01

11.09.2017

40

TSA-06

292/2017

9,0

9,0

93 SD

Legenda:Conceitos: SD èSupera o desempenho esperado = 77 à 95 pontos; AD èAtinge o desempenho esperado = 51 à 76 pontos; AP èAtinge parcialmente o desempenho esperado = 20 à 50 pontos e NA èNão atinge o desempenho esperado = abaixo de 20 pontos.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PREFEITURA MUNICIPAL DE DESCANSO – CNPJ/MF 83.026.138/0001-97

SECRETARIA DE ADMINISTRAÇÃO – DIVISÃO DE PESSOAL

Avenida Marechal Deodoro, n° 146       –        CEP 89910-000     –     Descanso – SC.

Telefone: 49-3623.0161 e Fone/Fax 3623.0162 – E-mail: assessoriarh@descanso.sc.gov.br

 

SERVIDORES EM ESTÁGIO PROBATÓRIO, SUBMETIDOS A AVALIAÇÃO ESPECIAL DE DESEMPENHO.

RELATÓRIO SEMESTRAL

Referente ao Período: JULHO a DEZEMBRO/2019

ANEXO II, do DECRETO N° 2112/2020, de 26 de fevereiro de 2020.

 

SERVIDORES NOMEADOS PARA O EXERCÍCIO DE CARGO DE PROVIMENTO EFETIVO, DO QUADRO DE

PESSOAL DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA DO MUNICÍPIO DE DESCANSO.

Conforme avaliação da comissão especial designada pela Portaria nº 12260/2016, de 21.06.2016,alterada pela Portaria nº 14362/19 consubstanciada pela Lei nº 462/2003, de 27.08.2003,

alterado o capítulo “X”, artigos 50, 51 e 52, da Lei nº 086/91, de 27.12.91 e Emenda à Lei Orgânica do Município de Descanso nº 01/2003,

que da nova redação ao artigo 111, da Lei Orgânica do Município de Descanso, Edital 01/2017

.

Portaria

Código

Nome do servidor

Cargo

CO

Lotação

Admissão

CH

Ref.

T. Posse

BOL.1

BOL.2

AV. SEM

13398/2018

3259

Ana Flávia Moreira

Advogado

01/17

Sec. Admin. Proc.

08.01.2018

40

ANS-21

293/2018

9,1

9,1

83 SD

13400/2018

3260

Elielso Barbosa Tavares

Controlador Interno

01/17

Sec. Fazenda/Contabil.

08.01.2018

40

ANS-21

294/2018

9,2

9,1

87 SD

13480/2018

3269

Camila Luiza Schmidt

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec.Ed./CEEF P.H.P

05.02.2018

40

MAG3/A

296/2018

9,6

9,7

93 SD

13483/2018

3270

Marivane Tosini Picinini

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

297/2018

10,0

10,0

95 SD

13487/2018

3271

Leila Carla Rauch

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

298/2018

10,0

10,0

94 SD

13491/2018

3272

Clarice de Oliveira Balbinot

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

299/2018

10,0

10,0

92 SD

13495/2018

3273

Elizane Favero Burin

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. CEEF P.H.P

05.02.2018

40

MAG3/A

300/2018

– SD

13496/2018

3274

Eloisa Regina Salvador Bonamigo

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

301/2018

9,3

9,4

82 SD

13502/2018

3276

Daiane Garbin

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec.Ed./CEEF P.H.P

05.02.2018

40

MAG3/A

303/2018

9,6

9,7

93 SD

13504/2018

3277

Janaina Bonamigo

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

304/2018

9,7

10,0

91 SD

13509/2018

3279

Franciele Krawczak

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

306/2018

10,0

10,0

94 SD

13513/2018

3280

Cristina Inês Scherer

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof. Gracinha

05.02.2018

40

MAG3/A

307/2018

10,0

9,7

88 SD

13516/2018

3281

Kelli Patrícia Vivian

Auxiliar de Saúde Bucal

01/17

Sec. Saúde/ESF 02

05.02.2018

44

AOG/08

308/2018

9,5

9,0

91 SD

13643/2018

3335

Marcos Antonio Minussi

Oper. Equip. Rodoviários

01/17

Sec.Transportes

02.04.2018

44

TSA-07

309/2018

8,8

8,9

87 SD

13943/2018

3388

Ivy Mendes Bueno

Médico

01/17

Sec. Saúde

01.10.2018

44

ANS-21

311/2018

7,0

9,0

93 SD

14289/2019

3419

Nara Carolina Scherer

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec.Educ. CEEF Paulo

Henrique Pissaia

04.02.2019

40

MAG3/A

312/2019

9,4

9,8

93 SD

14294/2019

3420

Geovana Cristina Schafer

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. Creche Prof.Gracinha

04.02.2019

40

MAG3/A

313/2019

10,0

9,7

90 SD

14296/2019

3422

Aline Bonamigo

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec.Educ. CEIEF Getulio

EBM Cachoeirinha

04.02.2019

30

MAG3/A

314/2019

10,0

10,0

95 SD

14315/2019

3436

Ionara Assmann

Professor – Ensino Superior

01/17

Sec. Educ. CReche Prof.Gracinha

04.02.2019

40

MAG3/A

315/2019

10,0

10,0

94 SD

14342/2019

3450

Nerci Massardo

Motorista

01/17

Sec. Saúde

07.02.2019

44

TSA-06

316/2019

9,5

9,5

93 SD

Legenda:Conceitos: SD èSupera o desempenho esperado = 77 à 95 pontos; AD èAtinge o desempenho esperado = 51 à 76 pontos; AP èAtinge parcialmente o desempenho esperado = 20 à 50 pontos e NA èNão atinge o desempenho esperado = abaixo de 20 pontos.